Предприятие ОСК «Арктика» стало площадкой проведения стажировок корпоративной программы «ОСК. Траектория роста»

Специалисты из девяти предприятий группы ОСК прибыли в Северодвинск для участия в третьем этапе корпоративной программы по формированию и развитию кадрового потенциала «ОСК. Траектория роста». С 1 по 5 декабря сотрудники заводов проходят стажировку на производственной площадке Центра судоремонта «Звездочка», принимают участие в тренинге «Основы командной работы» в корпоративном музее СПО «Арктика» и в обучающем курсе в Севмашвтузе (филиал САФУ в Северодвинске).

В первую пилотную группу вошли 37 сотрудников, которые успешно защитили индивидуальные проекты на своих предприятиях. Тренинг для участников программы провел преподаватель Сергей Карташов. Разбившись на небольшие группы, ребята разобрали принципы эффективного планирования, типы мотивации работников, а также вывели «формулу» эффективного руководителя. Одной из задач интерактивного тренинга было показать умение работать в команде.

Eчастниками стажировки в Северодвинске стали представители предприятий группы ОСК из разных регионов: «Адмиралтейские верфи», «Северная верфь», «Балтийский завод», ПСЗ «Янтарь», Южный центр судостроения и судоремонта, завод «Красное Сормово», Выборгский судостроительный завод и другие. В состав группы, проходящей стажировку в Северодвинске, вошли сотрудники разных цехов СПО «Арктика» Егор Челноков, Илья Киселев, Руслан Гусейнов, Ксения Кичакова и Олег Булгаков.

Следующая группа участников будет проходить стажировку в Калининграде с 8 по 12 декабря. Помимо новых профессиональных знаний и навыков, кандидаты получат возможность войти в кадровый резерв предприятия и ОСК.